PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEDISIPLINAN TERHADAP KINERJA GURU SMP

Anis Syamsu Rizal

Abstract


Permasalahan dalam penelitian ini adalah (1) adakah pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja guru SMP? (2) Adakah pengaruh kedisiplinan terhadap kinerja guru SMP? (3) Adakah pengaruh motivasi kerja dan kedisiplinan terhadap kinerja guru SMP?. Tujuan dari penelitian ini adalah sebagai berikut: (1) Untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja guru SMP. (2) Untuk mengetahui pengaruh kedisiplinan terhadap kinerja guru SMP. (3) Untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan kedisiplinan terhadap kinerja guru SMP. Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan sebagai berikut: (1) terdapat pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja guru SMP. Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru SMP sebesar 46,4%. (2) terdapat pengaruh kedisiplinan terhadap kinerja guru SMP. Kedisiplinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru SMP sebesar 21,4%, (3) terdapat pengaruh motivasi kerja dan kedisiplinan terhadap kinerja guru SMP. Motivasi kerja dan kedisiplinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru SMP sebesar 50%.

Keywords


Motivasi Kerja; Kedisiplinan; Kinerja Guru

Full Text:

PDF

References


. Bangun, Wilson. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Penerbit Erlangga.

. Danim, Sudarwan. 2012. Motivasi Kepemimpinan dan Efektifitas Kelompok. Jakarta: PT Rineka Cipta. Cet. Ke-2.

. Galton, Maurice dan Simon, Brian. 1994. Progress and Performance in The Primary Classroom. London: Routledge & Kegan Paul.

. Maman Abdurahman, Sambas Ali Muhidin, dan Ating Somantri. 2011. Dasar-Dasar Metode Statistika untuk Penelitian. Bandung: Pustaka Setia.

. Priansa, Donni Juni. 2014. Perencanaan dan Pengembangan SDM. Bandung: Alfabeta.

. Riva’i, V. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Pendidikan. Jakarta: Murai Kencana.

. Siagian, Sondang P. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Bumi Aksara. Cetakan Ke-17.

. Slamet, Achmad. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia. Semarang: UNNES Pres.

. Sugiyono. 2009. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta.

. Sukardi. 2008. Metodologi Penelitian Pendidikan. Jakarta: PT Bumi Aksara. Cetakan Kelima.

. Supardi. 2014. Kinerja Guru. Jakarta: Rajawali Pers. Cetakan Ke-2.

. Suryadi, Ace. 2014. Pendidikan Indonesia Menuju 2025. Bandung: PT. Remaja Rosda Karya.

. Suyanto dan Asep Djihad. 2013. Calon Guru dan Guru Profesional. Yogyakarta: Multi Pressindo. Cetakan Ke-2.

. Undang-undang RI No. 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen. Diperbanyak oleh PB PGRI.

. Uno, Hamzah B., dan Nina Lamatenggo. 2012: Teori Kinerja dan Pengukurannya. Jakarta: Bumi Aksara




DOI: https://doi.org/10.31764/jua.v23i1.658

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2019 Jurnal Ulul Albab

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

Ulul Albab: Majalah Universitas Muhammadiyah Mataram

Contact Admin: 
Email: [email protected]
WhatsApp: +62 878-6400-3847

 

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

Ulul Albab: Majalah Universitas Muhammadiyah Mataram already indexed: