PENGUATAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN SUMBER DAYA MANUSIA BADAN USAHA MILIK NAGARI (BUMNAG) DI NAGARI TALANG BABUNGO, KAB. SOLOK
Abstract
ABSTRAK
Badan Usaha Milik Nagari/Desa (BUMNag) di Nagari (Desa) Talang Babungo, Kecamatan Gumanti, Kabupaten Solok Sumatera Barat merupakan salah satu BUMNag yang dalam proses mengambangkan potensi geowisata Pincuran Puti. Dalam pengembangannya BUMNag Talang Babungo belum mampu membuat dan melaporkan keuangan Nagari sesuai dengan pedoman pelaporan keuangan berdasarkan ketentuan yang berlaku. Tujuan kegiatan ini untuk membantu pengelola/pengurus BUMNag Talang Babungo dalam menyusun laporan Keuangan sesuai dengan SAK ETAP. Metode yang digunakan adalah memberikan pelatihan, dan pendampingan dalam penyusunan Laporan Keuangan berdasarkan SAK ETAP dan Implementasi langsung penyusunan Laporan Keuangan menggunakan Excel. Tahapan akhir dari kegiatan ini melakukan evaluasi. Berdasarkan hasil pengamatan dan evaluasi selama Kegiatan, terjadi peningkatan pemahaman pengelola BUMNag dalam melakukan penyusunan Laporan Keuangan BUMNag.
Kata kunci: laporan keungan; BUMDes; sumber daya manusia.
ABSTRACT
The Nagari/Village Owned Enterprise (BUMNag) in Nagari (Village) Talang Babungo, Gumanti District, Solok Regency, West Sumatra is one of the BUMNag which is in the process of developing Pincuran Puti's geotourism potential. In its development BUMNag Talang Babungo has not been able to prepare and report Nagari finances in accordance with financial reporting guidelines based on applicable regulations. The purpose of this activity is to assist the manager/administrator of BUMNag Talang Babungo in compiling financial reports in accordance with SAK ETAP. The method used is to provide training and assistance in the preparation of Financial Statements based on SAK ETAP and direct implementation of the preparation of Financial Statements using Excel. The final stage of this activity is to evaluate. Based on the results of observations and evaluations during the Activity, there was an increase in the understanding of BUMNag managers in preparing BUMNag Financial Reports.
keywords: financial statement; BUMDes; human resources.
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Cahya, A. D., Rahmadani, D. A., Wijiningrum, & A, S. F. (2015). Analisis Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia. YUME : Journal of Management.
Hadinata, R. (2015). Analisis Metode Pelatihan Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Di Cv X. Jurnal Agora.
Hidayatin, D. A., Prasaja, M., Anom , L., & Mazidah, N. (2021). Penguatan Usaha Bumdes Melalui Pelatihan Dasar Dan Pendampingan Penyusunan Laporan Keuangan. Prosiding Nasional Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNP Kediri.
Idrus, M., & Warka, S. (2020). Pendampingan Penyusunan Laporan Keuangan Bumdes Munte. Seminar Nasional Hasil Pengabdian Kepada Masyarakat.
Moran, J. W., & Baird, K. B. (2000). Leading Organizational Change Journal of Workplace Learning. Employee Conseling Today, 66-74.
Nawawi, H. (2001). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Bisnis yang Kompetitif.Cetakan Keempat. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press.
Pradesyah, R., & Albara. (2018). Pengelolaan Potensi Badan Usaha Milik Desa (Bumdes) Berbasis Syariah di Desa Rambung Sialang Hulu Kecamatan Sei Rampah Kabupaten Serdang Bedagai Sumatera Utara. Jurnal Prodikmas, 156-164.
Saputra, B., Fajri, H., & Nurhabibi, P. (2020). Penguatan Kelembagaan Badan Usaha Milik Nagari (BUM-Nag) Sebagai Upaya Peningkatan Ekonomi Nagari. DINAMISIA: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat.
Sofiani, V., Saepuloh, L., & Eriswanto. (2016). Pemberdayaan Ekonomi Desa Melalui Badan Usaha Milik Desa (BUMDes) Desa Karangjaya Kecamatan Gegerbitung Kabupaten Sukabumi. Prosiding Seminar Nasional Dan Call for Paper "Pengembangan Sumber Daya Perdesaan Dan Kearifan Lokal Berkelanjutan VI". Purwokerto.
Sulistyani, A. T. (2004). Kemitraan dan Model-Model Pemberdayaan. Yogyakarta: Gava Media.
TribunPadang.com. (n.d.). Retrieved from https://padang.tribunnews.com/2021/12/27/geowisata-pincuran-puti-bakal-jadi-destinasi-wisata-andalan-kabupaten-solok?page=1.
DOI: https://doi.org/10.31764/jpmb.v6i4.12127
Refbacks
- There are currently no refbacks.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
______________________________________________________
Jurnal Selaparang
p-ISSN 2614-5251 || e-ISSN 2614-526X
EDITORIAL OFFICE: